De WW-duur is minimaal 3 maanden en maximaal 24 maanden. Vanaf 4 jaar arbeidsverleden, ontvangt u 4 maanden WW. Hoe langer uw arbeidsverleden, hoe langer uw WW-uitkering.
Dan levert 1 jaar arbeidsverleden 1 maand WW op. Bijvoorbeeld: na 8 dienstjaren ontvangt u 8 maanden WW.
Tot en met 2015 geeft ieder jaar arbeidsverleden recht op 1 maand WW-uitkering. Elk jaar gewerkt vanaf 2016 geeft 1/2 maand WW per dienstjaar. Het maximum is een WW-duur van 24 maanden.
Wel telt een dienstjaar (ofwel “kalenderjaar”) eerder mee.
Eerder lag het minimum aantal dagen met ontvangen loon op 52; nu geldt 208 uren ofwel 26 dagen ontvangen loon als ondergrens.
In veel Cao's is de WW verlengd naar de oude maximale duur van 38 maanden. Dit is voor rekening van de werknemer die daar premie voor betaalt. Deze verlengde WW-duur geldt voor 2 miljoen werknemers, waaronder rijksambtenaren.
Meer over WW-duur 38 maanden
Meer over WW-uitkering
Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingsovereenkomst controleren.
Ook voor u? Onze juristen beoordelen direct of u recht heeft op een hogere vergoeding.
Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de vaststellingsovereenkomst en ontslag 2024.
Mail onze juristen en krijg direct antwoord op uw vragen over ontslag.
Juristen Arbeidsrecht Nederland heeft het excellente certificaat behaald met een 9.4!
(9.4 / 10)
