0882050899

CNV wil gunstigere regeling transitievergoeding

Op detailniveau kunnen onderdelen uit de Wet Werk en Zekerheid (ontslagrecht 2016) nog aangepast worden. Vakbond CNV heeft een verzoek ingediend bij de Tweede Kamer om 2 onderdelen aan te passen:

Verlengde opzegtermijn ontslag NIET aftrekken van transitievergoeding

Als werknemer en werkgever een langere opzegtermijn afspreken dan de wettelijke opzegtermijn , dan wordt dit verlengde termijn afgetrokken van de transitievergoeding. CNV vindt dit onwenselijk en stelt dat de volledige opzegtermijn niet afgetrokken mag worden van de transitievergoeding.

De wettelijke opzegtermijn hangt af van het dienstverband

Dienstverband  wettelijke opzegtermijn 
 0-5 jaar  1 maand
 5-10 jaar  2 maanden
 10-15 jaar  3 maanden
 15 en langer  4 maanden

 

Alleen scholingskosten korter dan 1 jaar aftrekken van transitievergoeding

In de Wet Werk en Zekerheid staat dat inzetbaarheidkosten, zoals kosten voor scholing, cursussen en loopbaan coaching tot een periode van 5 jaar voorafgaand aan het ontslag gekort worden op de transitievergoeding. CNV wil deze termijn inkorten naar 1 jaar. Alleen scholingskosten die minder dan 1 jaar voor ontslagdatum gemaakt zijn, mogen in mindering worden gebracht op de transitievergoeding.

 

Transitievergoeding berekenen

Vragen over transitievergoeding

Check GRATIS uw vaststellings-overeenkomst

Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingovereenkomst controleren.

Doe de check

Bel mij terug

Vul uw naam en telefoonnummer in en wij bellen u binnen 30 minuten terug



Bestel gratis boek Transitievergoeding

Bestel het gratis boekje 'Transitievergoeding'.Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de transitievergoeding en ontslagrecht 2016.

Gratis aanvragen

Hogere transitievergoeding

Ook voor u? Vraag direct advies aan onze arbeidsrechtjuristen en ontslagadvocaten.

Klik hier

Direct juridisch advies

Een mail aan onze arbeidsjuristen is voldoende om antwoord te krijgen op uw vragen over een ontslagvergoeding.

Mail uw vraag

Boek 'Van werk naar werk'

Dit boek is geschreven voor werknemers die boventallig zijn en binnenkort hun baan verliezen.

Gratis aanvragen

Van werk naar werk-begeleiding

Onze outplacement-coaches begeleiden u naar een nieuwe baan. Vul het aanvraagformulier in.

Formulier >>

Stuur mij de nieuwsbrief

Dhr.    Mevr.

Belasting besparen

Bespaar belasting met uw transitievergoeding. Wij berekenen uw belastingvoordeel.

Mail uw vraag

Beoordelingen