Arbeidsjurist nodig? 0882050899 088 - 20 50 899
Menu

Transitievergoeding afronden

De transitievergoeding maakt een einde aan de onduidelijkheid over het afronden van diensttijd. Bij de diensttijd wordt gerekend in blokken van 6 maanden. Is een blok “volgemaakt”, dan krijgt een werknemer over dat deel ook transitievergoeding. De maanden van een niet volgemaakt blok vervallen.

 

Voorbeeld transitievergoeding afronden

Na 2 jaar en 10 maanden werken voor een bruto maandsalaris van 3.000,- (inclusief vakantiegeld) volgt ontslag. De transitievergoeding wordt berekend over 2 jaar en 6 maanden. De resterende 4 maanden vervallen. De transitievergoeding = 2 * 1/3 + 1 * 1/6 = 5/6 * 3.000 = 2.500,-

 

Transitievergoeding berekenen

Check GRATIS uw vaststellings-overeenkomst

Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingsovereenkomst controleren.

Doe de check

Bestel gratis boek vaststellingsovereenkomst

Bestel het gratis boekje 'Transitievergoeding'.Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de vaststellings-overeenkomst en ontslag 2022.

Gratis aanvragen

Hogere transitievergoeding

Ook voor u? Vraag direct advies aan onze arbeidsrechtjuristen en ontslagadvocaten.

Klik hier

Direct advies

Mail onze juristen en krijg direct antwoord op uw vragen over ontslag.

Mail uw vraag

Beoordelingen

Klanttevredenheid

Certificaat beoordelingenJuristen Arbeidsrecht Nederland heeft het excellente certificaat behaald met een 9.4!

Meer informatie