Arbeidsjurist nodig? 0882050899 088 - 20 50 899
Menu

Transitievergoeding contract bepaalde tijd

Er is een overgangsregeling voor werknemers met een contract van bepaalde tijd.

Deze overgangsregeling houdt in dat alleen het arbeidsverleden vanaf juli 2012 meetelt. De onderbreking tussen contracten moet korter zijn dan 6 maanden. Een tijdelijke arbeidsovereenkomst van voor 2012 telt alleen mee als de onderbreking 3 maanden of korter is geweest. De werknemer ontvangt geen transitievergoeding als de werkgever kan garanderen dat de werknemer binnen 6 maanden weer aan de slag kan.

Transitievergoeding berekenen

Juridisch advies arbeidsjurist

Check GRATIS uw vaststellings-overeenkomst

Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingovereenkomst controleren.

Doe de check

Bestel gratis boek vaststellingsovereenkomst

Bestel het gratis boekje 'Transitievergoeding'.Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de vaststellings-overeenkomst en ontslag 2022.

Gratis aanvragen

Hogere transitievergoeding

Ook voor u? Vraag direct advies aan onze arbeidsrechtjuristen en ontslagadvocaten.

Klik hier

Direct advies

Mail onze juristen en krijg direct antwoord op uw vragen over ontslag.

Mail uw vraag

Beoordelingen

Klanttevredenheid

Certificaat beoordelingenJuristen Arbeidsrecht Nederland heeft het excellente certificaat behaald met een 9.5!

Meer informatie