Arbeidsjurist nodig? 0882050899 088 - 20 50 899
Menu

Transitievergoeding horeca

De transitievergoeding geldt voor iedereen die een arbeidscontract heeft dat na minimaal 2 jaar beëindigd of niet verlengd wordt. In de horeca wordt veel gebruik gemaakt van korte tijdelijke arbeidsovereenkomsten. Een werknemer met veel korte tijdelijke contracten kan bij beeindiging van zijn contract recht hebben op een transitievergoeding. Voor de berekening van het arbeidsverleden worden contracten met onderbrekingen van minder dan 6 maanden bij elkaar opgeteld. Voor contracten van voor 1 juli 2012 geldt dit voor een onderbreking van minder dan 3 maanden. Op die manier kunnen veel korte tijdelijke contracten een hogere transitievergoeding met zich meebrengen.

Transitievergoeding berekenen

Check GRATIS uw vaststellings-overeenkomst

Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingovereenkomst controleren.

Doe de check

Bestel gratis boek vaststellingsovereenkomst

Bestel het gratis boekje 'Transitievergoeding'.Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de vaststellings-overeenkomst en ontslag 2022.

Gratis aanvragen

Hogere transitievergoeding

Ook voor u? Vraag direct advies aan onze arbeidsrechtjuristen en ontslagadvocaten.

Klik hier

Direct advies

Mail onze juristen en krijg direct antwoord op uw vragen over ontslag.

Mail uw vraag

Beoordelingen

Klanttevredenheid

Certificaat beoordelingenJuristen Arbeidsrecht Nederland heeft het excellente certificaat behaald met een 9.5!

Meer informatie