Werknemers onder de 18 jaar die 12 uur of minder per week werken, hebben GEEN recht op een transitievergoeding bij ontslag. Jongeren onder de 18 jaar die meer dan 12 uur per week werken hebben WEL recht op een transitievergoeding, mits ze minimaal 2 jaar gewerkt hebben. Werknemers vanaf 18 jaar hebben bij ontslag recht op een transitievergoeding, mits hij/ zij minimaal 2 jaar gewerkt heeft. Elk jaar dienstverband levert 1/3 maand transitievergoeding op. Maanden waarin de werknemers voor zijn 18de, 12 uur of minder heeft gewerkt, worden niet meegeteld voor de transitievergoeding.
Laat onze arbeidsjuristen uw beëindigingovereenkomst controleren.
Deze gratis uitgave bevat alle informatie over de transitievergoeding en ontslagrecht 2018.
Een mail aan onze arbeidsjuristen is voldoende om antwoord te krijgen op uw vragen over een ontslagvergoeding.
Ook voor u? Vraag direct advies aan onze arbeidsrechtjuristen en ontslagadvocaten.
Dit boek is geschreven voor werknemers die boventallig zijn en binnenkort hun baan verliezen.
Onze outplacement-coaches begeleiden u naar een nieuwe baan. Vul het aanvraagformulier in.
Bespaar belasting met uw transitievergoeding. Wij berekenen uw belastingvoordeel.
Juristen ArbeidsRecht Nederland | T. 088 -20 50 899 | info@transitievergoeding.nl | Vredehofstraat 13 3761 HA SOEST
Contact | Privacy Statement | Disclaimer | Vacature arbeidsjurist | Vacature ambtenarenjurist| Sitemap
(9.5 / 10)
